дело ваше право

Не выходя из декрета в декрет



Здравствуйте, подскажите пожалуйста у меня такая ситуация, до 15 октября 2017г нахожусь в отпуске по уходу до 3-х лет, сейчас беременна в декрет с 7 августа 2017г, сходила в свою бухгалтерию, а они мне сказали что мне невыгодно выходить на месяц на работу, что-бы декретные были больше потому-что с 7 августа как уйду в декрет будет пособие до октября 50% хотя везде на форумах пишут что 100% правда ли это? на какой указ мне ссылаться? и еше вопрос я читала что нужно отработать 30 дней и если я выйду с 1 июля до 30 июля на работу, а с 31 июля пойду опять в отпуск по уходу до 3-х лет то детские в июле и августе будут 100% правда ли это? подскажите пожалуйста конкретный указ, и последний вопрос везде пишут, что можно не выходить на работу, а взять пару дней трудового отпуска и больничный лист будут оплачивать из среднего заработка за день, только я не пойму будет считаться зарплата с первого декретного или зарплата этого года, сходи в фонд защиты они мне сказали, что так нельзя трудовой отпуск не идет в счет в декрет, девочки с разных городов пишут, что таким образом ушли с декрета в декрет помогите разобраться если так можно на какой конкретно документ ссылаться, очень прошу вашей помощи у меня трое деток беременна четвертым, муж в командировках, выйти на работу некуда детей деть, но и деньги терять не хочеться.Очень нужна ваша помощь надоело, что они из меня дурочку делают мол ты ничего не понимаешь, с Уважением Анастасия тег

    Вопрос на рассмотрении у эксперта. Следите за обновлением. Перейти в раздел вопрос-ответ.

Вы должны авторизоваться, чтобы оставлять комментарии.

НЕ НАШЛИ
ОТВЕТА?

Напишите свой вопрос в форме справа.
Сам вопрос попадет в раздел «Вопрос-ответ».
Эксперт Портала «Ваше Право»
обязательно даст совет под вопросом.

Обещаем, вы останетесь
в своем вопросе инкогнито.
Авторизация пользователя:
VkontakteOdnoklassnikiGoogleYandex







Похожие статьи

Выгорание
Выгорание

Профессиональное выгорание: Как не сгореть на работе и сохранить себя
Читать
 
Пропала накладная
Пропала накладная

Что делать в ситуации отсутствия ТН или ТТН?
Читать
 
Сотрудник или работник?
Сотрудник или работник?

Ищем отличие в словах
Читать
 
Переход из ИП в юридическое лицо
Переход из ИП в юридическое лицо

5 ШАГОВ из ИП в ООО, ЧУП, ОДО
Читать
 
Личные границы
Личные границы

КАК УСТАНАВЛИВАТЬ ЛИЧНЫЕ ГРАНИЦЫ НА РАБОТЕ
Читать
 
Форма оплаты
Форма оплаты

Форма оплаты 1 и форма оплаты 2, что это?
Читать
 
Вытряхивание с балкона
Вытряхивание с балкона

Пыль с соседского балкона. Сколько штраф?
Читать
 
Собеседование
Собеседование

Как пройти собеседование при приеме на работу
Читать
 



Самое читаемое

Зарплата продукцией предпр..

Смешанная зарплата

Зарплата продукцией предприятия

Скидки на обучение в госуд..

Поступил на платное и сэкономил до 60 % от стоимости за обучение

Скидки на обучение в государственных вузах

Сокращение..

Правила сокращения работников

Сокращение

Прием с испытательным срок..

Права работника при прохождении испытательного срока

Прием с испытательным сроком

Доказать что работал.....

Фактический допуск к работе при испытательном сроке

Доказать что работал...

Вступайте в наши сообщества!

Подпишитесь на наши социальные сети!